乡镇卫生院的医疗管理与风险防范

2007-12-19 17:00:09
【大 中 小】

　　医疗质量是医院生存、发展和改革成败的关键。在深化医院改革进程中，促进了医疗质量管理观念的转变。通过建立健全规章制度，强化人才培养提高人员素质，开展标准化建设，采取多方控制，建立有效的质量保证系统，使医疗技术水平与医疗质量稳步提高。　　一、提高人员素质，保证基础质量。    基础质量是影响医疗质量的基本要素。在“五要素”中，首先是人才，其人员素质在基础质量中起着主导作用。在人才竞争，智力竞争时代，要确保医院发展势头，必须加强人才培养，才有活力与发展后劲。　　1、实践中培养：医疗技能的提高必须通过医疗实践，不断磨练。我们注意引导青年医师勤奋学习和善于实践，多接触病人，多操作。在对病人的观察和治疗中，只要思考得越仔细，疑问越多，得到的经验与教训也越丰富。对提高医疗技能应当是循序渐进，由浅入深，一步一步地走，要学习的并不仅是某项操作技术，而是指导一系列技术的科学知识与基础理论。从实践中培养起来的知识是扎实可靠的，是有实用价值的，也为进一步提高奠定了必要的基础。　　2、针对性地读书：提高业务水平另一条途径是善于读书。青年医生工作中遇到什么病种，出了什么问题，要有目的地翻阅书本及参考资料，结合具体问题有针对性地学习，逐步提高基础知识、专业理论和相关理论。这既能解决临床问题，又能增添所学知识，扩大知识面，也容易加深理解和记忆。　　3、严格“三基”培训、考核：根据“三基”培训、考核计划，拟定出复习提纲，分阶段由广到深地进行，强化基础知识和基本技能的训练，包括书写病历、体格检查、基本操作、基本理论等。在较系统地学习、训练的基础上，巩固和提高了基础医学知识，锻炼和提高了独立工作能力。　　4、深入钻研，扩大知识面：医学是一门应用学科，随着基础医学的进步，知识不断地开拓和不断深入，分科越来越细

编辑： 胡睿